Kliknij ten link, aby przejść do panelu logowania.
Teraz do wszystkich płatnych Serwisów internetowych
Wydawnictwa Podatkowego GOFIN loguj się w jednym
miejscu.


Po zalogowaniu znajdziesz menu z linkiem do swojego
konta abonenta i dodatkowych opcji.

DODATKI DO UBEZPIECZEŃ I PRAWA PRACY
Wybrane przepisy z zakresu zatrudniania młodocianych - stan prawny na 1 maja 2022 r.
Dodatek nr 9 do Ubezpieczeń i Prawa Pracy
nr 9   z dnia 1.05.2022

pokaż fragmenty artykułów

1.

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (wyciąg)

2.

ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTRÓW z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie przygotowania zawodowego młodocianych i ich wynagradzania

3.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ z dnia 25 czerwca 2014 r. w sprawie refundowania ze środków Funduszu Pracy wynagrodzeń wypłacanych młodocianym pracownikom

4.

ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTRÓW z dnia 24 sierpnia 2004 r. w sprawie wykazu prac wzbronionych młodocianym i warunków ich zatrudniania przy niektórych z tych prac

5.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ z dnia 5 grudnia 2002 r. w sprawie przypadków, w których wyjątkowo jest dopuszczalne zatrudnianie młodocianych, którzy nie ukończyli gimnazjum, osób niemających 16 lat, które ukończyły gimnazjum, oraz osób niemających 16 lat, które nie ukończyły gimnazjum

6.

Przykładowo wypełnione wybrane wzory druków i umów

6.1.

Umowa o pracę w celu przygotowania zawodowego w formie nauki zawodu

6.2.

Wypowiedzenie umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego

6.3.

Umowa o pracę w celu przygotowania zawodowego w formie przyuczania do wykonywania określonej pracy

6.4.

Umowa o pracę na czas określony o wykonywanie prac lekkich

6.5.

Informacja o warunkach zatrudnienia

6.6.

Pismo pracodawcy w sprawie udzielenia urlopu bezpłatnego pracownikowi młodocianemu

7.

Wskaźniki

Masz pytania?
Formularz kontaktowy »
tel. 95 720 85 40
pn. - pt. 7:00 - 17:00
e-mail:
sklep@gofin.pl
Sklep internetowy:
www.sklep.gofin.pl
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60