Lp. | Produkt | Cena | Ilość |
---|
Utworzenie rezerw na świadczenia pracownicze po raz pierwszy
Dodatek tematyczny nr 6 do Zeszytów Metodycznych Rachunkowości nr 8 (608) z dnia 20.04.2024W dodatku omówiono wynikające z prawa bilansowego zasady tworzenia rezerw na świadczenia pracownicze oraz sposób ich prezentacji w sprawozdaniu finansowym. Ponadto na licznych przykładach liczbowych przedstawiono ewidencję księgową tworzenia rezerw, ich wycenę i aktualizację, a także sposób utworzenia rezerwy na świadczenia pracownicze po raz pierwszy w księgach rachunkowych oraz problemy z tym związane.
pokaż fragmenty artykułów
I. REGULACJE PRAWA BILANSOWEGO W ZAKRESIE TWORZENIA REZERW NA ŚWIADCZENIA PRACOWNICZE
1. Bierne rozliczenia międzyokresowe kosztów będące rezerwami
Bierne rozliczenia międzyokresowe kosztów, w myśl art. 39 ust. 2 ustawy o rachunkowości, są tworzone na prawdopodobne zobowiązania przypadające na bieżący...
2. Możliwość odstąpienia od obowiązku tworzenia rezerw na świadczenia pracownicze
Od 1 stycznia 2019 r. wprowadzono do ustawy o rachunkowości przepisy art. 39 ust. 6 i 7, w świetle których...
3. Ujęcie biernych rozliczeń międzyokresowych kosztów według KSR nr 6
Przy ujmowaniu, wycenie, prezentacji oraz ujawnianiu w sprawozdaniach finansowych biernych rozliczeń międzyokresowych kosztów jednostki mogą - na mocy ...
4. Rodzaje świadczeń pracowniczych, na które tworzone są rezerwy
Zarówno ustawa o rachunkowości, jak i KSR nr 6 nie zawierają definicji świadczeń pracowniczych. Naszym zdaniem można posiłkować się definicją zawartą w Międzynarodowym Standardzie Rachunkowości nr 19 "Świadczenia pracownicze" (MSR 19). Według MSR...
5. Schemat ewidencji biernych rozliczeń międzyokresowych w zależności od zasad ewidencji kosztów
Do ewidencji księgowej biernych rozliczeń międzyokresowych kosztów służy konto 64-1 "Bierne rozliczenia międzyokresowe kosztów". Ujęcie w księgach biernego rozliczenia międzyokresowego kosztów polega na zwiększeniu kosztów działalności operacyjnej (tj. odpowiednio kosztu wytworzenia produktów,...
6. Przykładowy wzór postanowień polityki rachunkowości w zakresie rezerw na świadczenia pracownicze
Fragment polityki rachunkowości spółki z o.o. prezentujemy poniżej. ...
II. WYCENA I EWIDENCJA KSIĘGOWA REZERW NA ŚWIADCZENIA PRACOWNICZE
1. Szacowanie rezerw na przyszłe świadczenia pracownicze
Szczegółowe wskazówki na temat szacowania biernych rozliczeń międzyokresowych kosztów można znaleźć w KSR nr 6. W myśl ...
2. Aktualizacja wysokości rezerwy przy zmianie założeń aktuarialnych
Aktualizacja (zmiany) wysokości rezerwy w kolejnych okresach wyceny może następować na skutek zmiany założeń aktuarialnych. Zyski i straty aktuarialne mogą powstać na skutek m.in.: a) nieoczekiwanie...
3. Zmiana wartości pieniądza jako czynnik zwiększający wartość biernych rozliczeń międzyokresowych kosztów
Dla Prenumeratorów GOFIN f ...
4. Rezerwa na niewykorzystany urlop na przykładzie jednostki produkcyjnej
Według ...
5. Rezerwa na nagrody jubileuszowe w jednostce stosującej konta zespołu 4 i 5
Nagrody jubileuszowe to długoterminowe świadczenia pracownicze zależne od stażu pracy. Prawo do tych świadczeń nabywają pracownicy przez cały okres ich zatrudnienia w jednostce, co rodzi zobowiązanie jednostki w stosunku do pracowników w przyszłości....
6. Rezerwy na odprawy emerytalne w jednostce stosującej konta zespołu 4
Odprawy emerytalne, analogicznie jak nagrody jubileuszowe, są długoterminowymi świadczeniami pracowniczymi zależnymi od stażu pracy. Prawo do tych świadczeń nabywają pracownicy przez cały okres ich zatrudnienia w jednostce - rodzi...
III. WYJAŚNIENIE WĄTPLIWOŚCI ZWIĄZANYCH Z TWORZENIEM REZERW NA ŚWIADCZENIA PRACOWNICZE
1. Wprowadzenie do ksiąg rachunkowych rezerwy po raz pierwszy
Zamierzamy utworzyć rezerwę na zobowiązania z tytułu odpraw emerytalnych i nagród jubileuszowych. Do tej pory w naszej jednostce takie rezerwy nie były tworzone. Zobowiązania z tytułu odpraw i nagród jubileuszowych na rok bieżący wynoszą...
2. Prezentacja rezerw na świadczenia pracownicze w poszczególnych elementach sprawozdania finansowego
Spółka z o.o. po raz pierwszy dokonała wyceny rezerw na świadczenia pracownicze. Wycenę przeprowadził aktuariusz. Jak wykazać takie rezerwy w bilansie oraz w rachunku zysków i strat? ...
3. Wpływ utworzonych rezerw na zmianę stanu produktów
Nasza jednostka pod koniec roku obrotowego podjęła decyzję o utworzeniu rezerw na świadczenia pracownicze. Dotychczas takich rezerw nie tworzyliśmy. Utworzone rezerwy planujemy ująć na koncie biernych rozliczeń międzyokresowych kosztów...
3.1. Wyjaśnienie pojęcia "zmiana stanu produktów"
Zmianę stanu produktów wyraża saldo konta 49 "Rozliczenie kosztów". Na dzień bilansowy saldo tego konta przenosi się na konto 86 "Wynik finansowy". Konto 49 koryguje wartość kosztów rodzajowych...
3.2. Wpływ rezerw na świadczenia pracownicze na sprawozdanie finansowe
W jednostkach ewidencjonujących koszty na kontach zespołu 4 i 5, sporządzających rachunek zysków i strat w wariancie porównawczym, utworzenie biernych rozliczeń międzyokresowych kosztów spowoduje zmniejszenie stanu produktów. Wzrost poziomu biernych rozliczeń międzyokresowych...
4. Prezentacja rezerw na świadczenia pracownicze w nocie podatkowej
Nasza spółka z o.o. tworzy rezerwę na niewykorzystane urlopy. Koszty księgujemy na kontach zespołu 4 i 5. W jaki sposób powinniśmy zaprezentować utworzenie i rozwiązanie rezerwy w nocie podatkowej do sprawozdania finansowego sporządzonego według...
4.1. Podatkowe ujęcie rezerw na świadczenia pracownicze
W świetle art. 16 ust. 1 pkt 27 updop, za koszty uzyskania przychodów nie...
4.2. Zasady sporządzania noty podatkowej do sprawozdania finansowego
Wynik finansowy brutto, ustalony za dany rok obrotowy (będący jednocześnie rokiem podatkowym) i wykazany w księgach rachunkowych, na ogół różni się od podstawy opodatkowania podatkiem dochodowym. Jednostki sporządzające informację dodatkową według...
5. Ujęcie rezerw na odprawy emerytalne, gdy jednostka nie stosuje konta 49
Nasza jednostka nie stosuje konta 49 "Rozliczenie kosztów". W poprzednim roku utworzyliśmy rezerwę na odprawy emerytalne, którą ujęliśmy w księgach rachunkowych na koncie kosztowym 40-5 "Ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia". W bieżącym...
6. Rezerwy na świadczenia pracownicze, dotyczące osób zatrudnionych bezpośrednio przy świadczeniu usług
Nasza spółka prowadzi działalność usługową. W umowie o świadczenie usług, zawartej z kontrahentem, jest zapisane, że wynagrodzenie za usługę będzie liczone w oparciu o koszty poniesione w danym miesiącu plus marża. Czy zawiązane rezerwy...